Erstes Training of Trainers zu grenzüberschreitender Wasserkraftentwicklung in der Mekong-Region

Gemeinsam mit der GIZ und der Oregon State University stellte adelphi vom 14. bis 16.10.2013 in Bangkok ein neues Programm zur Ausbildung von Ausbildern in der grenzüberschreitenden Entwicklung von Wasserkraft vor. Das Trainingsprogramm ist das erste dieser Art in der Mekong-Region.

Wasserkraftanlagen spielen eine wichtige Rolle für die Entwicklung von Wasserressourcen im unteren Mekong-Becken. Die Mekong River Commission (MRC) hat erkannt, dass Wasserkraft große Chancen für Wirtschaftswachstum und Wohlstand bietet. Gleichzeitig behält sie jedoch auch die möglichen Belastungen für angrenzende Ökosysteme, die Existenzgrundlage der Bevölkerung und die nachhaltige Entwicklung des Flussbeckens im Blick. Welche Risiken komplexe und groß angelegte Wasserkraftprojekte mit sich bringen, ist nur schwer abzuschätzen. Eine intensive Zusammenarbeit der Anrainerstaaten ist nötig, um für alle vorteilhafte Entwicklungsoptionen auszumachen. Wie können regionale Kooperationsmechanismen sowie die Entwicklung und das Management von Wasserkraft gemeinsam gestaltet werden? Bisher sind das Wissen und die Erfahrungen dazu begrenzt.

adelphi wurde von der Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) und der MRC beauftragt, ein Trainingshandbuch für Ausbilder lokaler Universitäten zum Thema „Grenzüberschreitende Kooperation und Wasserkraftentwicklung“ zu erarbeiten. Zu den wichtigsten Inhalten des Handbuchs gehören: Die Vorteile und Herausforderungen von Kooperation und konkrete Ansätze zum „Benefit Sharing“, die Rolle von Flussgebietsorganisationen, Richtlinien und Maßnahmen für die grenzüberschreitende Entwicklung von Wasserkraft sowie relevante Verhandlungs- und Schlichtungsverfahren. Das Handbuch entwickelt für jedes dieser Unterthemen zunächst einen allgemeinen theoretischen Hintergrund, um anschließend internationale Beispiele vergleichend zu betrachten. Zum Schluss wird die Relevanz der Themen für die Mekong-Region beleuchtet. Das Training ist modular aufgebaut und setzt auf den umfangreichen Einsatz interaktiver Formate. Die Anwendung eines hypothetischen Fallbeispiels in Kombination mit einem Planspiel ergänzt die partizipative Ausrichtung. Der dreitägige Ausbildungsworkshop in Bangkok endete mit einer positiven Grundstimmung und mit der Entwicklung eines Fahrplans für die weitere Nutzung des Trainings im Mekong-Becken.

Dokumentation des Trainings, in Kürze hier zu finden: http://www.cdri.org.kh/n…
Trainingshandbuch, in Kürze hier zu finden: http://www.cdri.org.kh/n…